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NOS ATOUTS

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L’ EXPÉRIENCE

Les encadrants et nos agents disposent d’une réelle et solide expérience de terrain dans le domaine de la sécurité. Leur expertise, savoir-faire et savoir-être mèneront à bien chaque mission qui leur sera confiée.

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LE RECRUTEMENT

Notre processus de recrutement prévoit pour chaque candidature un examen et une évaluation méticuleuse afin de garantir leur bon sens moral et leur professionnalisme. Des mises en situation sont effectuer à l’issu de l’entretien afin d’évaluer le niveau de réactivité et de compétence des candidats.

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LE CONTRÔLE

Nous effectuons des contrôles inopinés et réguliers sur chaque site à toute heure et en tout temps pour assurer point par point le bon déroulement des prestations définies dans le cahier des charges. Nous nous engageons à traiter expressément toute anomalie de fonctionnement et à faire remonter l’information au donneur d’ordre.
Aussi, nous procédons régulièrement aux vérifications d’agréments de nos agents (carte professionnelle) auprès du Conseil National des Activités Privées de Sécurité (CNAPS).

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LA GARANTIE D’EXÉCUTION ET DE QUALITÉ

Lorsque nous exécutons des prestations pour le compte de nos clients, nous sommes tenus, conformément aux exigences réglementaires, à prendre toutes les mesures suffisantes pour garantir le meilleur résultat possible de façon constante. Pour satisfaire nos clients et dans une démarche de suivi de qualité, nous publions un rapport annuel fournissant des informations importantes sur l’exécution des prestations. Des réunions de suivi des prestations seront organisées au moins une fois par mois à compter de la notification du marché ou du contrat. Ces réunions auront pour objectif d’assurer un lien régulier entre notre société et le donneur d’ordre.